额外的资源

政策

目前存在的

链接

隐私解决?

图书馆内部

保护用户/组吗?

老板

政策-最近更新

主题/区域

档案馆网站私隐公告

是的

http://archives.library.illinois.edu/about-us/documents-and-policies/privacy-notice/

是的

是的

所有用户

大学档案馆

2012

用户使用数据

询问图书馆员隐私政策

是的

//www.sps-spitech.com/askus/privacy.html

是的

是的

UIUC图书馆赞助人

图书馆研究与信息服务;本科图书馆(UGL)

2009

使用聊天参考通过我们的虚拟现实服务

循环保密

是的

//www.sps-spitech.com/circ/policies/Confidential.html

是的

是的

UIUC图书馆赞助人

图书馆行政委员会

92年10月,

顾客记录

复印机/扫描仪

没有

是的

使用图书馆公共扫描仪或影印机

图书馆设施/图书馆资讯科技

扫描仪和复印机

简单的搜索

没有

是的

与顾客发电子邮件

没有

是的

研究人员，学生，师生

外部服务

是/否

//www.sps-spitech.com/administration/services/sub_policies/p_privacy.html

使用Library提供的外部抽象和索引服务

Ezproxy

没有

是的

理想的政策

是的

https://wiki.cites.illinois.edu/wiki/display/IDEALS/Access+and+Use+Policy

是的

是的

理想服务用户

理想服务所有者

2014

内容传播;获取内容;版权;跟踪内容的使用

伊利诺伊州研究联系(PURE)

(进行中)

是的

求职申请- GA

是的

求职信——Joyce

没有

- - - - - -

- - - - - -

是的

研究生助理求职

图书馆人力资源

- - - - - -

杂志定位器

没有

是的

图书馆摄影机政策

是的

图书馆私隐政策

是的

//www.sps-spitech.com/administration/services/sub_policies/p_privacy.html

是的

是的

万博体育maxbetx伊利诺伊大学的教职员工和学生

用户服务AUL

2015

MINRVA和其他图书馆手机应用程序

没有

是的

工程

没有

提交OTRS帮助请求的员工或顾客

图书馆,

OTRS请求发送到任何OTRS队列

高校图书馆检索过程概述

是的

//www.sps-spitech.com/administration/human/pdffiles/search_procedures_manual.pdf

只有马虎地

是的

求职者

图书馆人力资源

PDF文件最后更新2014年9月

搜索委员会;招聘;招聘过程

允许在图书馆设施内拍摄

是的

//www.sps-spitech.com/administration/services/policies/permission_film.html

没有直接

是的

伊利诺斯社区

图书馆行政委员会

2006

图书馆内的照片/音频/影像记录

物理咨询空间

没有

是的

读者与图书馆员进行面对面的咨询

用户服务AUL

图书馆参考及指导

RBML隐私声明

是的

不上网-有内部政策。

是的

是的

UIUC RBML的赞助人

伊利诺伊大学香槟分校珍本书稿图书馆

RDS -伊利诺伊州数据库

没有

- - - - - -

- - - - - -

是的

研究人员，研究对象，系统用户

研究数据服务

- - - - - -

研究数据

索取图书馆用户资料

是的

//www.sps-spitech.com/administration/services/policies/patronrequest.html

是的

是的

UIUC图书馆赞助人

图书馆行政(交流或行政事务?)

2013

执法部门或其他政府官员要求读者图书馆提供记录

学术共用社会媒体政策

是的

//www.sps-spitech.com/sc/about_us/socialmedia_policies.html

没有

是的

学术共用教职员工和研究生助理

学术共享

2013

学术共享的Twitter和博客协议